Foto: © Matthias Nöckel HWK Trier | Mai 2024 Viertagewoche: Ja oder nein? Das Arbeitzeitsmodell der Viertagewoche wird viel diskutiert. Prof. Katrin Mühlfeld von der Universität Trier hat es untersucht und spricht darüber im Interview.
Foto: © stylephotographs/123RF.com HWK Trier | Mai 2024 Nachfolge: Umfrage zur Lage in Rheinland-Pfalz Zur Teilnahme aufgerufen sind rheinland-pfälzische Unternehmen aus allen Bereichen – auch wenn ihre Nachfolge noch nicht direkt bevorsteht.
Foto: © stylephotographs/123RF.com HWK Trier | Mai 2024 Nachfolge: Umfrage zur Lage in Rheinland-Pfalz Zur Teilnahme aufgerufen sind rheinland-pfälzische Unternehmen aus allen Bereichen – auch wenn ihre Nachfolge noch nicht direkt bevorsteht.
Foto: © mariok/123RF.com HWK des Saarlandes | Mai 2024 Mit PV-Anlage dauerhaft Stromkosten senken Groß, flach und robust: Viele Lager- oder Produktionshallen von Handwerksbetrieben bieten ideale Voraussetzungen für eine Photovoltaikanlage.
Foto: © stylephotographs/123RF.com Betriebsführung | Mai 2024 Solo-Selbstständige: 4.500 Euro für die Weiterbildung Viele Gründer starten zunächst alleine - manche bleiben es auch. Das Förderprogramm "KOMPASS" gewährt Solo-Selbstständigen einen 90-prozentigen Zuschuss für die Weiterbildung. Bis zu 4.500 Euro gibt es pro Jahr.
Foto: © chris willemsen/123RF.com Betriebsführung | Mai 2024 Bauwirtschaft: Wohnungsneubau leidet, Gebäudetechnik boomt Die Konjunkturaussichten in der Bauwirtschaft sind geteilt: Der Wohnungsneubau bleibt das Sorgenkind, der Ausbaubereich stagniert und die Gebäudetechnik sorgt für Lichtblicke.
Foto: © Elnur/123RF.com Betriebsführung | Mai 2024 Thüringen: Anträge für Reparaturbonus jetzt wieder möglich Der Thüringer Reparaturbonus geht in die nächste Runde: Seit dem 15. Mai 2024 können wieder Anträge gestellt werden. Wer sein Elektrogerät reparieren lässt, bekommt die Hälfte der Kosten erstattet. Wer ein Repair-Café nutzt, erhält sogar den vollen Preis des Ersatzteils zurück.
Foto: © vepar5/123RF.com Betriebsführung | Mai 2024 Wahlempfehlung vom Chef: Was ist erlaubt, was nicht? Die Europawahl steht vor der Tür und die Parteien kämpfen um Wählerstimmen. Dürfen Betriebsinhaber ihren Mitarbeitern Empfehlungen für eine politische Richtung geben? Ein Experte erklärt die Rechtslage.
Foto: © grafvision/123RF.com Handwerkspolitik | Mai 2024 Bürokratie: "Bundestag muss jetzt für Entlastung sorgen" Anlässlich der ersten Aussprache zum Entwurf für das Bürokratieentlastungsgesetz IV im Bundestag erinnert das Handwerk wie dringend seine Betriebe einen spürbaren Bürokratieabbau brauchen.
Foto: © kzenon/123RF.com Handwerkspolitik | Mai 2024 Dachdeckerhandwerk bekennt sich zu Europa und fordert mehr Bürokratieabbau Der ZVDH unterstreicht Bedeutung Europas für die deutsche Wirtschaft und das Handwerk. Für die kommende Legislaturperiode fordert er ein wachstrumsfreundliches Umfeld und passende Rahmenbedingungen für Handwerksbetriebe.
Foto: © Sächsischer Handwerkstag/Michael Schmidt Handwerkspolitik | Mai 2024 Nostitz folgt auf Dittrich als Präsident des Sächsischen Handwerkstages Der Sächsische Handwerkstag hat einen neuen Präsidenten: Bauunternehmer Uwe Nostitz vertritt künftig die Interessen der mehr als 55.000 Handwerksbetriebe des Freistaates. Er tritt damit die Nachfolge von Jörg Dittrich an.
Foto: © lassedesignen/123RF.com Handwerkspolitik | Mai 2024 Solarpaket: ZVEH fordert weitere Entbürokratisierung Der ZVEH begrüßt die Erleichterungen beim Anschluss von Photovoltaikanlagen und die Nutzung von Solarstrom, die die Bundesregierung auf den Weg gebracht hat. Allerdings müsse dringend noch eine weitere Entbürokratisierung der technischen Regulierung folgen.
Foto: © Stellantis Nutzfahrzeuge | Mai 2024 Angebote für jeden Zweck E-Transporter: Wer emissionsfrei Waren und Produkte transportieren will, hat mittlerweile die freie Auswahl – in jeder Größenklasse und jeder Tonnage gibt es ein breites Angebot.
Foto: © Adrian Cortesi / Dacia Pkw | Mai 2024 Duster in der dritten Generation Optisch und technisch überarbeitet, präsentiert sich der Dacia Duster auf neuer Plattform – und zeigt sich stark im Gelände.
Foto: © Renault Pkw | Mai 2024 Renault präsentiert den neuen Symbioz Das jüngste Renault-SUV Symbioz vervollständigt die Markenoffensive der Franzosen im C-Segment.
Foto: © Hetjens / Michael Gstettenbauer Panorama | Mai 2024 "100 Jahre Keramische Werkstatt Margaretenhöhe": Hetjens zeigt Young-Jae Lees Meisterwerke Sonderausstellung: Zu Ehren des 100-jährigen Bestehens der Keramischen Werkstatt Margaretenhöhe in Essen präsentiert das Hetjens – Deutsches Keramikmuseum in Düsseldorf die getöpferten Meisterwerke von Werkstattleiterin Young-Jae Lee.
Foto: © coolvector/freepik.com / privat Gesellschaft | Mai 2024 Social-Media-Workshop bei der Handwerkskammer Dortmund Das Handwerk ist nicht nur Tradition, sondern auch dynamischer Motor für die Zukunft. In unserem kostenlosen Workshop zeigen wir, wie Handwerksbetriebe durch gezieltes Social-Media-Marketing ihre Reichweite maximieren und junge Menschen für die Vielfalt und Faszination des Handwerks begeistern können.
Foto: © Nordseebad Spiekeroog GmbH Panorama | Mai 2024 Nachhaltigkeit voraus: Wie Spiekeroog grüne Zeichen setzt Von recyclebaren Strandkörben über die "Küstenstromer" bis hin zur neuen Photovoltaikanlage: Nadine Weber setzt sich mit ihrer Arbeit für Nachhaltigkeit und den bewussten Umgang mit Ressourcen auf Spiekeroog ein.
Foto: © kzenon/123RF.com Europawahl: Das fordert das Handwerk und das planen die Parteien | Mai 2024 Dachdeckerhandwerk bekennt sich zu Europa und fordert mehr Bürokratieabbau Der ZVDH unterstreicht Bedeutung Europas für die deutsche Wirtschaft und das Handwerk. Für die kommende Legislaturperiode fordert er ein wachstrumsfreundliches Umfeld und passende Rahmenbedingungen für Handwerksbetriebe.
Foto: © Elnur/123RF.com Reparieren statt wegwerfen | Mai 2024 Thüringen: Anträge für Reparaturbonus jetzt wieder möglich Der Thüringer Reparaturbonus geht in die nächste Runde: Seit dem 15. Mai 2024 können wieder Anträge gestellt werden. Wer sein Elektrogerät reparieren lässt, bekommt die Hälfte der Kosten erstattet. Wer ein Repair-Café nutzt, erhält sogar den vollen Preis des Ersatzteils zurück.
Foto: © jackf/123RF.com Offensiv gegen Schwarzarbeit | Mai 2024 Schwarzarbeit: Staatssekretär reagiert auf Forderungen des Friseurhandwerks Die Bekämpfung von Schwarzarbeit und illegaler Beschäftigung im Friseurhandwerk hat für die Bundesregierung eine hohe Priorität. Das bekräftigte Staatssekretär Michael Kellner in einem Antwortschreiben auf das Forderungspapier der Branche.
Foto: © Privat GründerNavi – für Gründer und junge Unternehmen | Mai 2024 Aus Liebe zum Fahrrad Das Handwerk ist eine tragende Säule der Wirtschaft. In dieser Serie stellt das Deutsche Handwerksblatt Menschen vor, die einen Handwerksbetrieb gegründet haben. So wie der Potsdamer Zweiradmechaniker Christoph Nordwig.
Foto: © Bartolomiej Pietrzyk/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2023 Corona-Soforthilfe NRW: Rückzahlung in Raten möglich Wer 2020 zu viele Corona-Hilfen erhalten hat, kann in NRW jetzt die Rückzahlung in Raten beantragen. Aber es eilt: Der Antrag muss bis zum 31. Dezember 2023 gestellt werden!
Foto: © stokkete/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2023 Keine staatliche Entschädigung für Friseurbetrieb im Lockdown Eine Friseurin musste wegen der Corona-Krise ihren Salon sechs Wochen lang schließen. Sie bekommt dafür keine staatliche Entschädigung, entschied aktuell der Bundesgerichtshof.
Foto: © Andrey Popov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2023 NRW: Rückforderung der Corona-Soforthilfe 2020 war rechtswidrig Das Oberverwaltungsgericht von NRW hat entschieden, dass die Rückforderung der Corona-Soforthilfen 2020 rechtswidrig war. Nicht benötigte Gelder darf das Land aber herausverlangen.
Foto: © pasiphae/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2023 NRW: Mehr Zeit für die Rückzahlung der Corona-Soforthilfe 2020 Wer die Corona-Soforthilfe 2020 erhalten hat, bekommt mehr Zeit für die Rückzahlung. Stichtag ist nun der 30. November 2023, bislang war es der 30. Juni.
Foto: © Anna Tolipova/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Februar 2023 Trotz Corona an den Arbeitsplatz? Auch nach Ende aller Corona-Regeln ist ein Arbeitgeber berechtigt und verpflichtet, infizierte Mitarbeiter wegen der Ansteckungsgefahr von der Arbeit freizustellen. Die HWK zu Köln klärt auf.
Foto: © Andrey Popov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Februar 2023 Rückzahlung von Coronahilfen: Das müssen Betriebe jetzt wissen Zahlreiche Unternehmen sollen aktuell die Coronahilfen zurückzahlen, aber viele Rückforderungsbescheide sind nicht rechtens und deshalb anfechtbar. Ein Experte erklärt die Rechtslage.
Foto: © stylephotographs/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Januar 2023 Corona-Arbeitsschutzverordnung endet am 2. Februar Zwei Monate früher als geplant laufen die Corona-Sonderregeln am Arbeitsplatz zum 2. Februar ausl. Betriebliche Hygienekonzepte, Abstandsregeln und Testangebote sind betroffen. Handwerkspräsident Jörg Dittrich begrüßt das vorzeitige Ende der Vorschriften.
Foto: © dolgachov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | November 2022 Telefonische Krankschreibung bis Ende März 2023 möglich Versicherte können sich bei Erkältungssymptomen den Weg zum Hausarzt weiter sparen. Der Gemeinsame Bundesausschuss (G-BA) hat die telefonische Krankschreibung erneut verlängert: Bis 31. März 2023.
Foto: © Tomas Anderson/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | November 2022 Corona ist kein Arbeitsunfall, wenn die Ansteckung auch anders möglich war Eine Corona-Erkrankung stellt keinen Arbeitsunfall dar, wenn der Arbeitnehmer sich auch im privaten Bereich infiziert haben könnte. Das hat das Sozialgericht Konstanz entschieden.
Foto: © tunedin123/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Oktober 2022 Gefälschter Impfausweis ist ein wichtiger Kündigungsgrund Arbeitnehmer, die ihrem Chef einen gefälschten Impfpass vorlegen, können fristlos gefeuert werden. Das hat das Landesarbeitsgericht Düsseldorf entschieden.
Foto: © stokkete/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Oktober 2022 OVG: Keine Entschädigung für Betriebe im ersten Corona-Lockdown Die Betriebsschließungen in der ersten Coronawelle im Frühjahr 2020 waren rechtmäßig. Das hat das Oberverwaltungsgericht von NRW entschieden.
Foto: © Andrei Fedco/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | September 2022 Neues Infektionsschutzgesetz für Herbst und Winter 2022 Ab 1. Oktober gelten neue Corona-Regeln. Entsprechende Änderungen des Infektionsschutzgesetzes haben Bundestag und Bundesrat beschlossen. Die Länder haben die Möglichkeit, abgestufte Maßnahmen einzuführen.
Foto: © Bartolomiej Pietrzyk/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | September 2022 Soloselbstständige in NRW müssen Corona-Hilfen nicht zurückzahlen Die Bescheide, mit denen die Bezirksregierung Düsseldorf geleistete Corona-Soforthilfen von den Empfängern teilweise zurückgefordert hat, sind rechtswidrig. Das hat nach dem Düsseldorfer nun auch das Kölner Verwaltungsgericht entschieden.
Foto: © gioiak2/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | September 2022 Neue Corona-Arbeitsschutzverordnung ohne Homeofficepflicht Die neue Verordnung ermöglicht es den Betrieben, die Maßnahmen flexibel an das Infektionsgeschehen anzupassen. Entgegen ursprünglichen Plänen werden Arbeitgeber nicht verpflichtet, Homeoffice anzubieten.
Foto: © elnur/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | August 2022 Quarantäne statt Urlaub: Der EuGH soll entscheiden Ein Schlosser musste seinen Urlaub in Quarantäne verbringen, ohne selbst an Corona erkrankt zu sein. Er verlangte von seinem Arbeitgeber, dass er ihm die Urlaubstage gutschreibt. Das Bundesarbeitsgericht legte den Fall nun dem Europäischen Gerichtshof vor.
Foto: © prudencio alvarez/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | August 2022 Negativer PCR-Test: Chef muss Mitarbeiter arbeiten lassen und zahlen Ein Gebäudereiniger durfte nach seiner Reise in ein Risikogebiet nicht an den Arbeitsplatz zurückkehren, obwohl er einen negativen PCR-Test und ein Attest vorweisen konnte. Der Chef muss ihm nun für die ausgefallene Zeit den Lohn nachzahlen, entschied das Bundesarbeitsgericht.
Foto: © dvarg/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Juni 2022 Wer sich nicht testen lässt, bekommt kein Gehalt Der Arbeitgeber muss für den Schutz seiner Mitarbeiter sorgen und darf sie zu Corona-Tests verpflichten, hat das Bundesarbeitsgericht entschieden. Wer sich weigert, geht leer aus.
Foto: © Tyler Olson/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2022 Friseure und Kosmetiker: BGW nimmt Corona-Arbeitsschutzstandards zurück Die Corona-Arbeitsschutzverordnung läuft heute (25. Mai) aus. Die unter anderem für Friseure und die Beauty-Branche zuständige Berufsgenossenschaft BGW zieht jetzt auch die branchenspezifischen SARS-CoV-2-Arbeitsschutzstandards zurück. Lesen Sie, was Arbeitgeber beachten müssen.
Foto: © thitarees/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2022 Corona-Arbeitsschutzverordnung endet am 25. Mai Die Corona-Arbeitsschutzverordnung wird nicht erneut verlängert und endet somit am Mittwoch, 25. Mai 2022. Die AHA+L-Regeln sollen aber weiter eingehalten werden.
Foto: © Elnur Amikishiyev/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2022 Kein Schmerzensgeld vom Chef nach Corona-Infektion Erkrankt ein Arbeitnehmer an Corona, muss er beweisen, dass der Chef die Schuld daran trägt. Sonst kann er von ihm weder Schadensersatz noch Schmerzensgeld verlangen, entschied das Arbeitsgericht Siegburg.
Foto: © Daniil Peshkov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2022 Corona: Betriebsschließungen waren verfassungsmäßig Restaurants, Cafés und Kneipen durften in den Hochphasen der Corona-Pandemie zeitweise geschlossen werden. Das Bundesverfassungsgericht wies die Beschwerde einer Gastronomin jetzt ab.
Foto: © Olga Yastremska/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2022 Wenn der Chef mit Corona die Hochzeit vermasselt, muss er zahlen Weil ihr Vorgesetzter die Corona-Schutzmaßnahmen nicht beachtete, musste eine Frau in Quarantäne gehen und ihre Hochzeit absagen. Das Landgericht München verurteilte den Arbeitgeber zu Schadensersatz.
Foto: © Alexey Poprotsky/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2022 Kein Quarantäne-Geld ohne Booster-Impfung Seit dem 15. April 2022 erhalten Personen in Corona-Quarantäne keine Entschädigung mehr vom Staat, wenn sie keine Auffrischungsimpfung haben. Darauf haben sich die Gesundheitsminister der Länder geeinigt.
Foto: © tunedin123/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2022 Impfausweis gefälscht: Fristlos gefeuert Weil er einen nachgemachten Impfpass vorlegte, verlor ein Arbeitnehmer seinen Job. Zu Recht, entschied das Arbeitsgericht Düsseldorf.
Foto: © gemenacom/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2022 Maskenpflicht: Das gilt jetzt im Friseursalon Trotz gelockerter Corona-Regeln gilt für Friseure, Barbershops, Kosmetiker oder Tattoo-Studios weiterhin die Maskenpflicht, wenn der Mindestabstand nicht eingehalten werden kann. Auch Kunden wird das Tragen einer Maske empfohlen.
Foto: © piscine26/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2022 Betriebe müssen Corona-Daten jetzt löschen! Unternehmen waren bisher verpflichtet, personenbezogene Daten zum Impf- und Teststatus der Beschäftigten und Kontaktdaten von Kunden zu erheben. Diese Regelung endete am 19. März 2022. Alle Daten müssen jetzt gelöscht werden.
Foto: © stylephotographs/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2022 Corona-Schutz sollen nur noch die Länder regeln Nach dem Auslaufen der bisherigen Rechtsgrundlage sind seit dem 20. März 2022 zwar noch weiter Corona-Maßnahmen möglich, aber nur auf Landesebene. Die Homeoffice-Pflicht ist weggefallen, genau wie die 3G-Regel am Arbeitsplatz.
Foto: © maridav/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2022 Betriebe dürfen jetzt selbst über Corona-Maßnahmen entscheiden Seit dem 20. März 2022 dürfen Arbeitgeber festlegen, welche Corona-Regeln für ihren Betrieb gelten sollen. Das Kabinett hat eine neue Arbeitsschutzverordnung beschlossen.
Foto: © Iakov Filimonov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2022 Corona-Lockerungen: Was sagt das Handwerk dazu? Bundestag und Bundesrat haben die Änderungen im Infektionsschutzgesetz beschlossen. Der Weg ist frei für umfassende Lockerungen, etwa bei der Maskenpflicht. Handwerkspräsident Hans Peter Wollseifer rät dazu "Kurs zu halten" und kein neues Regel-Wirrwar in den Ländern zu schaffen.
Foto: © Dmitrii Shironosov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2022 Bei der Arbeit mit Corona infiziert? Mit PCR-Test dokumentieren! Wer den Verdacht hat, sich auf der Arbeit oder in der Schule mit Corona infiziert zu haben, sollte das mit einem PCR-Test prüfen und dokumentieren lassen. Darauf weisen die Berufsgenossenschaften und Unfallkassen hin. Der Test ist in dem Fall weiterhin kostenfrei.
Foto: © Alexey Poprotsky/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2022 2G-Regel: Arbeitgeber darf Ungeimpften kündigen Stellt der Chef für seinen Betrieb eine 2G-Regel auf, kann er einem nicht geimpften Arbeitnehmer kündigen. Das Arbeitsgericht Berlin urteilte zugunsten des Unternehmens.
Foto: © Andriy Popov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Februar 2022 Handwerker in Krankenhäusern: Impfpflicht oder nicht? Wer in Krankenhäusern und Pflegeheimen arbeitet, muss ab dem 16. März gegen Covid geimpft sein. Was aber ist mit Handwerkern, die in einer solchen Einrichtung ihren Job erledigen? Das Ministerium hat nun seine Vorgaben konkretisiert.
Foto: © serezniy/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Januar 2022 3G, 2G oder 2G Plus: Was gilt jetzt beim Friseurbesuch? Corona und die neue Omikron-Variante haben Deutschland weiterhin im Griff. Was gilt jetzt eigentlich beim Friseurbesuch oder im Kosmetiksalon in den einzelnen Ländern? Ein Überblick!
Foto: © martinak/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Januar 2022 Ohne Booster-Impfung kein Geld? Wer noch keine Auffrisch-Impfung bekommen hat, kann seine Entschädigung bei Quarantäne verlieren. Es kommt dabei auf die jeweilige Länderregelung an.
Foto: © Vivoo/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2021 Quarantäne: Gutschrift der Urlaubstage nur mit Attest Wer während seines Urlaubs wegen einer Corona-Infektion in Quarantäne muss, bekommt ohne ein ärztliches Attest die Urlaubstage nicht gutgeschrieben. Das haben mehrere Gerichte entschieden.
Foto: © Nikolay Kovalchinskiy/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2021 Kosmetiker wehren sich erfolgreich gegen 2G-Regel Die Betreiberinnen eines Kosmetikstudios und eines Tattoostudios in MV haben sich erfolgreich gegen die 2G-Regel gewehrt. Dass Friseure weiter unter 3G-Bestimmungen arbeiten dürfen und Kosmetiker nicht verletze den Gleichbehandlungsgrundsatz, so das Verwaltungsgericht in Schwerin.
Foto: © bartsup/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2021 Richter kippen 2G-plus-Regel im Friseurhandwerk Die strenge 2G-plus-Regel für Friseure und andere körpernahe Dienstleistungen in Niedersachsen hat das Oberverwaltungsgericht in Lüneburg gekippt. Die Regelung sei unangemessen, so die Richter.
Foto: © Alexey Poprotsky/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2021 Impfpflicht im Gesundheitswesen ab 15. März Die Impfpflicht für das Personal in Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen kommt zum 15. März 2022. Das gilt auch für dort tätige Handwerker - etwa Gebäudereiniger, Hausmeister und Friseure - sagen Experten.
Foto: © nito500/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2021 Digital überwachte Selbsttests werden nicht anerkannt Das Bundesgesundheitsministerium warnt: Zertifikate von online beobachteten Schnelltests sind ungültig. Sie werden bei 3G-Kontrollen nicht akzeptiert.
Foto: © ksfotostock/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2021 NRW: Behörden kontrollieren 3G am Arbeitsplatz Die nordrhein-westfälischen Arbeitsschutzbehörden kontrollieren ab sofort schwerpunktmäßig die Einhaltung der 3G-Regel am Arbeitsplatz und weitere Schutzregeln wie etwa Hygienekonzepte.
Foto: © Kateryna Kon/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2021 Die Bundesnotbremse war verfassungskonform Mehrere Verfassungsbeschwerden gegen die Ausgangs- und Kontaktbeschränkungen der Bundesnotbremse blieben in Karlsruhe erfolglos.
Foto: © bartsup/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Dezember 2021 Zutritt zur Baustelle nur mit 3G: BG BAU informiert Für Arbeitsstätten gilt ab sofort die 3G-Regel. Darüber muss der Arbeitgeber seine Beschäftigten informieren. Die BG BAU stellt Unternehmen ein Plakat mit Hinweisen für den Zutritt zum Arbeitsplatz zur Verfügung.
Foto: © kzenon/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | November 2021 Jetzt gilt die 3G-Regel im Job Am 24. November tritt das neue Infektionsschutzgesetz in Kraft. Es sieht unter anderem eine 3G-Regel am Arbeitsplatz vor. Außerdem ist die Homeoffice-Pflicht zurück. Der Staat wird weiterhin Hilfsgelder zahlen.
Foto: © Patrick Daxenbichler/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | November 2021 3G am Arbeitsplatz: Was Betriebe jetzt beachten müssen Bis zum 19. März 2022 gilt 3G am Arbeitsplatz. Auf die Unternehmen kommt ein großer Aufwand zu. Experten erklären die wichtigsten Fragen zu Kontrollen, Tests und Kurzarbeitergeld.
Foto: © dvarg/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | November 2021 Kein Job ohne Schnelltest! Der Chef darf den Zutritt zum Betrieb von einem negativen Corona-Test abhängig machen. Dies kann er auch in einer Betriebsvereinbarung mit dem Betriebsrat festlegen. Die Klage eines Arbeitnehmerns dagegen scheiterte.
Foto: © maridav/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | November 2021 Pandemie verändert Arbeitsschutz Masken und Desinfektionsmittel zur Verfügung stellen, Beschäftigten mit Erkältungssymptomen nahelegen, zu Hause zu bleiben: viele Betriebe wollen einer Befragung zufolge auch nach der Pandemie an solchen Maßnahmen festhalten.
Foto: © Iakov Filimonov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | November 2021 NRW: Corona-Tests dürfen nur noch 24 Stunden alt sein Seit 10. November gilt in NRW eine neue Corona-Schutzverordnung. Corona-Tests für den Friseur- oder Cafébesuch dürfen jetzt nur noch 24 Stunden alt sein. Auch für die Gastronomie gibt es neue Regeln.
Foto: © Andrey Popov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Oktober 2021 Entschädigung für Mitarbeiter in Quarantäne: Betriebe sollten kämpfen Viele Unternehmer haben für Mitarbeiter in Quarantäne staatliche Entschädigung beantragt, bekommen jetzt aber das Geld nicht zurück. Das Verwaltungsgericht Bayreuth sagt, dass dies zu Unrecht passiert.
Foto: © David Tadevosian/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Oktober 2021 Corona-Schutzverordnung in NRW: Das ändert sich zum 1. Oktober Zum 1. Oktober gilt eine neue Corona-Schutzverordnung in NRW, die einige Lockerungen vorsieht. Restaurants, Bäckereien und Cafés können auf Trennwände zwischen den Tischen in Innenräumen verzichten.
Foto: © Andrei Fedco/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Oktober 2021 Bleiben Arbeitgeber auf den Lohnkosten für Ungeimpfte sitzen? Arbeitnehmer ohne Covid-Impfung erhalten bald keine staatliche Quarantäne-Entschädigung mehr, Arbeitgeber sind aber weiterhin zur Lohnfortzahlung verpflichtet. Diese unklare Rechtslage belastet die Betriebe einseitig, kritisiert das Handwerk.
Foto: © alexkalina/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | September 2021 Kein Quarantäne-Geld mehr für Ungeimpfte Wer vom Gesundheitsamt in Quarantäne geschickt wird und nicht geimpft ist, bekommt spätestens ab 1. November keinen Lohnausgleich mehr vom Staat.
Foto: © BG Bau Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | September 2021 Impfaktion der IG Bau für entsendete Bauarbeiter am Frankfurter Flughafen Die IG Bau hat eine kostenlose Impfaktion für aus dem Ausland entsendete Bauarbeiter ins Leben gerufen. Auf der Baustelle für Terminal 3 am Frankfurter Flughafen arbeiten zurzeit 100 Beschäftigte aus dem Ausland.
Foto: © Alexey Poprotsky/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | September 2021 Corona-Arbeitsschutzverordnung: Das ist neu seit 10. September Die Corona-Arbeitsschutzverordnung wurde noch einmal verlängert und ergänzt. Seit 10. September müssen Arbeitgeber ihre Beschäftigten für eine Corona-Impfung von der Arbeit freistellen.
Foto: © Tomas Anderson/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | September 2021 Kein Quarantäne-Geld bei abgelehnter Impfung Arbeitnehmer bekommen keine Entschädigung nach dem Infektionsschutzgesetz, wenn sie in Quarantäne müssen, aber zuvor ein Impfangebot ausgeschlagen haben. Eine Expertin erklärt, warum.
Foto: © instaphoto/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | September 2021 Wann Arbeitgeber nach dem Corona-Impfstatus fragen dürfen Künftig dürfen Arbeitgeber von Kitas, Schulen und Pflegeheimen nach dem Corona-Impfstatus ihrer Mitarbeiter fragen. Ein Experte erklärt, was sonst noch gilt.
Foto: © Amikishiyev/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | August 2021 Entgeltfortzahlung trotz Corona-Quarantäne Geht ein Arbeitnehmer in Corona-Quarantäne, stellt sich aber heraus, dass er nur "normal" krank war, muss der Chef weiter das Gehalt zahlen. Entschädigung nach dem Infektionsschutzgesetz gibt es nicht.
Foto: © happyalex/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | August 2021 Quarantäne nach dem Urlaub: Muss der Arbeitgeber zahlen? Urlaubsrückkehrer aus Risikogebieten, die nicht geimpft oder genesen sind, müssen sich zwingend in Quarantäne begeben. Aber wer bezahlt den Lohn für diese Zeit? Das kommt auf die konkreten Umstände an, erklärt eine Rechtsexpertin.
Foto: © gioiak2/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Juli 2021 Handwerker verweigert Maske und wird fristlos gefeuert Ein Servicetechniker wollte im Job keine Maske tragen. Er legte seinem Chef unter dem Betreff "Rotzlappenbefreiung" ein Attest vor. Dafür wurde er entlassen. Zu Recht, urteilte das Arbeitsgericht Köln.
Foto: © Iakov Filimonov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Juli 2021 Corona-Arbeitsschutzverordnung: Das ändert sich im Juli Seit 1. Juli gilt die überarbeitete Corona-Arbeitsschutzverordnung. Die Homeoffice-Pflicht und die Zehn-Quadratmeter-Regel sind jetzt Geschichte, das Testen im Betrieb noch nicht. Lesen Sie, was sich ab sofort für Arbeitgeber und Beschäftigte ändert.
Foto: © nito500/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2021 HWK und IHK Trier bieten kostenlose Schnelltests für Grenzgänger 20.000 kostenlose Corona-Schnelltests stellen die HWK und die IHK Trier ihren Mitgliedsbetrieben zur Verfügung. Sie sind für Grenzpendler und im Ausland eingesetzte Mitarbeiter gedacht.
Foto: © happyalex/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2021 Diese Regeln gelten jetzt bundesweit für Reiserückkehrer Ab sofort gelten bundesweit neue Einreise-Regelungen. Ausnahmen von der Quarantänepflicht gibt es für die "drei G": Geimpfte, Getestete und Genesene. Auch Grenzpendler sind privilegiert.
Foto: © Oleksandr Hrinchenko /123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2021 Corona-Infektion als Berufskrankheit oder Arbeitsunfall Eine Covid-19-Erkrankung kann bei körpernahen Dienstleistern wie Friseuren oder Optikern als Berufskrankheit anerkannt werden. Bei anderen Arbeitnehmern, die sich im Job anstecken, kann ein Arbeitsunfall vorliegen.
Foto: © stylephotographs/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2021 Ohne Maske kein Job Der Chef muss seine Mitarbeiter zum Tragen einer Maske während der Arbeitszeit verpflichten. Das Landesarbeitsgericht Köln hat eine Entscheidung des Arbeitsgerichts Siegburg nun bestätigt.
Foto: © Dmitrii Shironosov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2021 Corona: Kollegen anzuhusten kostet den Job Wer in Corona-Zeiten bewusst einen Kollegen aus nächster Nähe anhustet und sagt, er hoffe, dass er Corona bekäme, kann gefeuert werden. Das hat das Landesarbeitsgericht Düsseldorf entschieden.
Foto: © Jarun Ontakrai/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Mai 2021 Corona-Tests: Das sollten Arbeitgeber jetzt wissen Regelmäßige Tests in Unternehmen sollen dabei helfen, die Pandemie zu bekämpfen. Wir beantworten die wichtigsten Fragen zu Testarten, Kosten und rechtlichen Aspekten.
Foto: © dvarg/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Betriebe müssen jetzt zwei Tests pro Woche anbieten Das geänderte Infektionsschutzgesetz macht Homeoffice zur Pflicht. Für Eltern gibt es mehr Kinderkranktage. Die neue Corona-Schutzverordnung schreibt vor, dass Betriebe jetzt jedem Mitarbeiter zwei Tests pro Woche anbieten müssen.
Foto: © Alexey Poprotsky/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Fünf arbeitsrechtliche Fragen zur Corona-Impfung Darf der Chef seine Leute zu einer Impfung verpflichten? Müssen Mitarbeiter für eine Impfung freigestellt werden? Kann man Verweigerern kündigen? Diese und andere Fragen beantwortet die Handwerkskammer zu Köln.
Foto: © nito500/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Corona: Testpflicht für Unternehmen ist da Die umstrittene Testpflicht in Unternehmen gilt seit 20. April. Handwerkspräsident Hans Peter Wollseifer bezeichnete die Testpflicht als "Vertrauensbruch gegenüber den Betrieben".
Foto: © Vitaliy Mateha/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 NRW: Arbeitgeber können Nachweise für Corona-Tests ausstellen Wer in seinem Betrieb Corona-Tests anbietet, kann den getesteten Mitarbeitern einen offiziellen Nachweis über das Ergebnis ausstellen.
Foto: © Iakov Filimonov/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Corona-Notbremse: Friseure müssen nicht schließen Die Bundesnotbremse sieht keine automatische Schließung der Friseursalons vor, betont der Friseurverband. Kundinnen und Kunden müssen aber einen tagesaktuellen negativen Corona-Test vorzeigen. Vollständig Geimpfte und Genesene brauchen keinen Test mehr.
Foto: © Dmitry Rukhlenko/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 BGH: Corona-Hilfen dürfen nicht gepfändet werden Die staatlichen Corona-Hilfsgelder dienen allein dem Zweck der Existenzsicherung der Unternehmen. Gläubiger haben darauf keinen Zugriff. Das hat das höchste deutsche Zivilgericht entschieden.
Foto: © Inna Bigun/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Infektionsschutzgesetz: Regierung plant Bundesnotbremse Die Bundesregierung plant ein neues Infektionsschutzgesetz. Einheitliche Corona-Regeln sollen her und das Maßnahmendickicht mit den unterschiedlichen Regeln der eínzelnen Bundesländer lichten.
Foto: © Patrick Daxenbichler/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Altmaier: Vorerst keine Testpflicht für Unternehmen Bereits 70 Prozent aller Unternehmen bieten ihren Beschäftigten jetzt oder ab Mitte April regelmäßig Corona-Tests an. Bundeswirtschaftsminister Peter Altmaier spricht sich angesichts dieser positiven Entwicklung gegen eine Testpflicht aus.
Foto: © Jan-Peter Schulz - BG BAU Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 BG BAU plant mobile Testzentren Im Bauhandwerk und in der Gebäudereinigung ist das Testen der Mitarbeiter eine logistische Herausforderung. Wie sie gelingen kann, erklärt Dr. Anette Wahl-Wachendorf von der BG BAU im Interview mit dem Handwerksblatt.
Foto: © Kira Yan/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Corona verursacht Anstieg bei Berufskrankheiten Die vorläufigen Zahlen der gesetzlichen Unfallversicherung für 2020 zeigen, dass Corona das Unfall- und Krankheitsgeschehen deutlich beeinflusst.
Foto: © Jarun Ontakrai/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Corona: "Testen muss die Maxime sein" Die Handwerksorganisationen gingen derzeit massiv in Vorleistung, um den Staat beim Aufbau einer flächendeckenden Teststruktur zu unterstützen. Das baden-württembergische Handwerk hofft, dass sich das Land an den Kosten beteiligt.
Foto: © Jan-Peter Schulz - BG BAU Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Corona: Handlungshilfe für ein betriebliches Hygienekonzept Jedes Unternehmen in Deutschland muss momentan ein Hygienekonzept für die Coronavirus-Pandemie vorweisen. Wie man das dokumentiert und welche Maßnahmen notwendig sind erklärt die BG BAU.
Foto: © dvarg/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Mehr Corona-Tests für die Handwerksbetriebe! Der Wille zu Corona-Testungen ist da, aber die Test-Kits sind es nicht. Die Handwerksorganisationen unterstützen daher ihre Betriebe bei der Beschaffung.
Foto: © maridav/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Corona: "Betriebe nehmen ihre Verantwortung ernst" Die Betriebe tun, was ihnen möglich ist, damit Beschäftigte, Auszubildende und Kunden gesund bleiben. Daher steht das Handwerk zu seiner Selbstverpflichtung regelmäßig Corona-Tests zur Verfügung zu stellen, sagt Handwerkspräsident Hans Peter Wollseifer.
Foto: © dvarg/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | April 2021 Corona-Schnelltests am Arbeitsplatz: Wer testet, wer zahlt? Arbeitgeber sollen ihre Mitarbeiter freiwillig testen. Welche Auswirkungen die Beschlüsse der Bund-Länderkonferenzen auf die Betriebe haben, erklärt ein Rechtsexperte.
Foto: © Jan-Peter Schulz - BG BAU Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2021 Corona-Tests in der Bauwirtschaft: Infos für Betriebe Bauunternehmen und Gebäudereiniger wollen mit regelmäßigen, freiwilligen Corona-Tests zur Eindämmung der Pandemie beitragen. Ein Themenpaket der BG BAU informiert Firmen und Mitarbeiter zum Einsatz der Tests.
Foto: © Ingo Lammert Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | März 2021 "Freiwillig Testen? Ja, aber richtig!" Das Handwerk sei bereit, die Teststrategie von Bund und Ländern zu unterstützen. Dazu müssten sie die richtigen Rahmenbedingungen setzen, sagt der nordrhein-westfälische Handwerkspräsident Andreas Ehlert.
Foto: © Jarun Ontakrai/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Februar 2021 Ohne Corona-Test kein Zugang zum Betrieb Ein Arbeitnehmer weigerte sich, vor Betreten des Betriebs einen Corona-Test zu machen. Er musste leider draußen bleiben. Das Arbeitsgericht Offenbach gab dem Unternehmen vorläufig Recht.
Foto: © maridav/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Januar 2021 Die neue Corona-Arbeitsschutzverordnung FFP2-Masken vom Chef, aber keine Testpflicht im Betrieb. Wir geben einen kurzen Überblick, was die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung des Bundes vom 20. Januar vorschreibt.
Foto: © Andrei Fedco/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Januar 2021 Handwerker dürfen zu zweit beim Kunden arbeiten – aber mit Maske Mit mehreren Kollegen in Räumen von privaten Kunden arbeiten? Das ist erlaubt! Auch wenn manche Auftraggeber dies nicht wissen. Aber alle, die den Mindestabstand nicht einhalten können, sollten Masken tragen.
Foto: © sergiomonti/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Januar 2021 FFP2-Masken vom Chef: Was sagt das Finanzamt? FFP2-Masken sind vergleichsweise teuer und die Preise steigen weiter, seit Bayern sie im ÖPNV und beim Einkaufen vorschreibt. Was sagt das Finanzamt, wenn Arbeitgeber sie ihren Beschäftigten kostenlos zur Verfügung stellen?
Foto: © Daniel Kaesler/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Januar 2021 Corona-Pandemie: Bauarbeiter besser schützen Mehr Corona-Tests und kostenlose FFP2-Masken: Baubeschäftigte sollen in der sich zuspitzenden Corona‐Lage besser geschützt sein. Baugewerbe, Bauindustrie und IG Bau haben umfangreiche Präventionsmaßnahmen vereinbart.
Foto: © Alexander Kirch/123RF.com Corona-Schutz im Betrieb - Themen-Specials | Januar 2021 Daran erkennen Sie eine sichere FFP2-Maske Die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV) erklärt, worauf Verbraucher und Unternehmen bei Erhalt und Kauf einer FFP2-Maske achten sollten.