Kollektivurlaub in Luxemburg: Welche Arbeiten wann ruhen müssen

Auch in diesem Jahr gibt es Kollektivurlaub in Luxemburg. Zu bestimmten Wochen müssen Hoch- und Tiefbaubetriebe sowie SHK-Betriebe die obligatorischen Betriebsferien beachten.

Dieser Artikel gehört zum Themen-Special Außenwirtschaft: Arbeiten ohne Grenzen

Bau- und SHK-Betriebe, die in Luxemburg tätig sind, müssen den dortigen obligatorischen Kollektivurlaub, also Betriebsferien, beachten. Dieser gilt auch für ausländische Unternehmen (Haupt- und Subunternehmer), die in Luxemburg tätig sind.

Für SHK-Betriebe sind das im Sommer 2025 folgende Termine:

Montag, 4. August 2025 (einschließlich), bis Sonntag, 24. August 2025 (einschließlich)

• Letzter Arbeitstag: Samstag, den 2. August 2025
• Wiederaufnahme der Arbeit: Montag, 25. August 2025

Kälte- und Klimatechnikunternehmen, also Unternehmen, die über eine Niederlassungsgenehmigung als "Kälteanlagenbauer" verfügen, müssen den Kollektivurlaub nicht anwenden.

Ausnahmen gelten für:

• Pannendienst
• Wartungsarbeiten
• Reparaturarbeiten (keine Badrenovierung!)

Für den Hochbau und Tiefbau sind folgende Wochen 2025 betroffen:

15 Arbeitstage im Sommer:

Freitag, 25. Juli 2025 (einschließlich), bis Sonntag, 17. August 2025 (einschließlich)

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• Letzter Arbeitstag: Donnerstag, der  25. Juli 2025
• Wiederaufnahme der Arbeit: Montag, 18. August 2025

Zehn Arbeitstage im Winter 2025/2026: 

Samstag, 20. Dezember 2025, bis Mittwoch, 7. Januar 2026 (einschließlich)

• Letzter Arbeitstag: Freitag, der 19. Dezember 2025
• Wiederaufnahme der Arbeit: Donnerstag, 8. Januar 2026

Unternehmen aus dem Baugewerbe können unter bestimmten Voraussetzungen eine Ausnahmegenehmigung zum obligatorischen Kollektivurlaub beantragen.

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