Betriebsführung

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Betriebsführung | November 2012

Mindestlöhne: Bauträger haftet für Subunternehmer

Ein Bauträger muss darauf achten, dass sein Nachunternehmer die gesetzlichen Arbeitsbedingungen einhält. Sonst haftet er als Bürge für deren Fehler. Das sagt das Bundesarbeitsgericht (BAG).

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Betriebsführung | November 2012

Nachbesserung umfasst auch Arbeiten an fremden Gewerken

Macht ein Handwerker Fehler, so muss er alle notwendigen Arbeitsschritte zur Mängelbeseitigung ausführen. Das gilt auch dann, wenn Arbeiten anderer Gewerke mit betroffen sind.

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Betriebsführung | Oktober 2012

Kündigung: Keine Willkür im Kleinbetrieb!

Die meisten Handwerksbetriebe haben weniger als zehn Mitarbeiter. Deshalb gilt für sie das Kündigungsschutzgesetz nicht. Aber auch im Kleinbetrieb darf man nur mit sachgerechten Argumenten kündigen.

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Betriebsführung | Oktober 2012

GmbH-Geschäftsführer: In der Krise sofort handeln!

Gerät der Betrieb in finanzielle Schieflage, muss der GmbH-Chef sich nicht nur zügig Rat holen, sondern auch auf eine baldige Antwort drängen. Sonst muss er bei Insolvenz persönlich Schadensersatz leisten.

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Betriebsführung | Oktober 2012

Kündigung: Der Chef muss nicht immer eine Abfindung zahlen

Wenn ein Arbeitsverhältnis durch eine Kündigung des Arbeitgebers beendet wird, stellt sich die Frage nach einer Abfindung des Mitarbeiters.

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Betriebsführung | Oktober 2012

Bonität im Handwerk: Nicht jedem Kunden über den Weg trauen

Die Zahlungsfähigkeit der Auftraggeber wird zu selten geprüft. Der Großteil der Handwerker vertraut lieber auf sein Bauchgefühl und seine Geschäftserfahrung.

Betriebsführung | Oktober 2012

Kündigung bei Urlaub und Krankheit

Sie gehören mit zu den häufigsten Irrtümern, denen vor allem Arbeitnehmer in Deutschland erliegen: Es geht um die Fragen, ob man als Mitarbeiter eigentlich während des Urlaubs oder einer krankheitsbedingten Abwesenheit vom Chef gekündigt werden kann.

Betriebsführung | September 2012

Mobbing: Klimakatastrophe im Betrieb

Konflikte unter Kollegen gibt es überall – auch im Handwerk. Wer sie im Unternehmen ignoriert und Mobbing nicht vorbeugt, riskiert finanzielle Schäden und Imageverlust.

Betriebsführung | September 2012

Außenstände: Forderungen eintreiben – genau wie die Profis

Zahlt ein Teil Ihrer Kunden nicht? Experten raten dem Handwerk, professioneller mit ihrer Buchhaltung umzugehen – und das beginnt schon bei der Auswahl solventer Kunden.

Online-Seminar: Meisterwerk Betriebsübergabe

Mit INQA-Coaching zukunftsfähig werden

"Ich liebe es mit meinen Händen zu arbeiten"

Handwerk stärkt Stabilität und Demokratie in der Großregion

Mit "mobile offer go" erstellt der Kunde selbst seinen Kostenvoranschlag

Überstunden: Was Chefs wissen müssen

Gutachter muss die anerkannten Regeln der Technik nennen

Kommunale Wärmeplanung: Was kommt auf das Handwerk zu?

Das Handwerk bekennt sich zu Europa

Wibke Brems erhält Floriansplakette

Handwerk stärkt Stabilität und Demokratie in der Großregion

Das Handwerk gratuliert dem neuen Bundeskanzler

Leasing: Abgerechnet wird zum Schluss, aber nicht immer wie geplant

Opel Grandland Plug-in-Hybrid: Geräumiger Teilzeit-Elektriker mit Stecker

Der Fahrzeugschein wird digital

Kulinarischer Genuss am Wasser: Maschseefest 2025 in Hannover

Wolfsburg: Sommerfestival 2025 in der Autostadt

EUHA-Kongress: Kostenfreie Standflächen für Start-ups

Widerrufsrecht: Handwerker belehrt Kunden nicht und verliert

Nachfolge im Handwerk: Aus zwei mach eins

EUHA-Kongress: Kostenfreie Standflächen für Start-ups

Gewährleistung am Bau: Bedenken rechtzeitig anmelden!

Mindestlöhne: Bauträger haftet für Subunternehmer

Nachbesserung umfasst auch Arbeiten an fremden Gewerken

Kündigung: Keine Willkür im Kleinbetrieb!

GmbH-Geschäftsführer: In der Krise sofort handeln!

Kündigung: Der Chef muss nicht immer eine Abfindung zahlen

Bonität im Handwerk: Nicht jedem Kunden über den Weg trauen

Kündigung bei Urlaub und Krankheit

Mobbing: Klimakatastrophe im Betrieb

Außenstände: Forderungen eintreiben – genau wie die Profis